8月7日，開發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)“優(yōu)質(zhì)學(xué)位在家門　教育服務(wù)暖民心”活動發(fā)布會在湖山小學(xué)舉行，會上，黃石經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會副主任鐵山區(qū)政府黨組成員、副區(qū)長周鍇介紹了開發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)教育資源建設(shè)意義和總體情況。

今天我們召開“優(yōu)質(zhì)學(xué)位在家門，教育服務(wù)暖民心”新聞發(fā)布會，既是向大家匯報開發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)教育事業(yè)的發(fā)展成果，更是向全區(qū)人民作出持續(xù)辦好民生教育的鄭重承諾。下面，我從五個方面介紹相關(guān)情況：

一、強化政治引領(lǐng)，根基固本培元

我們堅持以“紅色引擎”驅(qū)動教育高質(zhì)量發(fā)展，創(chuàng)新打造“三領(lǐng)工程”黨建品牌：一是“頭雁領(lǐng)航”。全面落實黨組織領(lǐng)導(dǎo)的校長負(fù)責(zé)制，設(shè)置學(xué)校黨組織41個，選任黨總支書記、副書記16人，其中省級優(yōu)秀教師4名、教學(xué)能手1名，市級優(yōu)秀校長1名，市級五一勞動獎?wù)录班l(xiāng)村首席教師3名。二是“名師領(lǐng)跑”。實施“雙培養(yǎng)”機制，將骨干教師培養(yǎng)成黨員、黨員教師培養(yǎng)成教學(xué)骨干，近年來新增黨員教師34名，培育省特級教師、市級名師、市級學(xué)科帶頭人等16名，同比增長13％。三是“品牌領(lǐng)路”。深化“一校一品”創(chuàng)建，打造“紅燭先鋒”“思政金課”等特色項目，1所學(xué)校獲評省級“清廉示范學(xué)?！保?所學(xué)校獲評市級“紅旗型黨支部”。通過“三領(lǐng)工程”，我們推動解決教育重點難點堵點問題15個，辦好民生實事11件?！?/span>

二、優(yōu)化資源布局，學(xué)位擴容增優(yōu)

我們堅持“硬件建設(shè)＋校企協(xié)同”雙輪驅(qū)動，近五年，累計投入約5億元實施教育提質(zhì)工程。新建中小學(xué)（幼兒園）10所，改擴建5所，新增校舍18萬平方米、學(xué)位9000個，所有學(xué)校實現(xiàn)“六個100％”：100％塑膠跑道、100％智慧教室、100％安全監(jiān)控、100％空調(diào)覆蓋、100％直飲水系統(tǒng)、100％專業(yè)功能室。創(chuàng)新“校企協(xié)同”機制，湖北工程職業(yè)學(xué)院協(xié)同湖北師范大學(xué)、湖北理工學(xué)院等高校，主動對接域內(nèi)東貝機電、聞泰科技等重點企業(yè)，依托“產(chǎn)教融合示范基地”“產(chǎn)業(yè)學(xué)院”等構(gòu)建市域產(chǎn)教聯(lián)合體，促進企業(yè)需求與服務(wù)融入人才培養(yǎng)各環(huán)節(jié)及技術(shù)成果轉(zhuǎn)化。在出生人口下降的大背景下，黃金山新區(qū)教育資源呈現(xiàn)“虹吸效應(yīng)”，未來三年，中學(xué)人數(shù)預(yù)計年增長500人，特別是核心區(qū)東區(qū)中心區(qū)域人口密集，落戶企業(yè)的務(wù)工人員子女較多，黃金山第五小學(xué)學(xué)生人數(shù)逐年增加，近五年學(xué)生人數(shù)已突破2000人。

三、立德鑄魂育人，質(zhì)量多維突破

我們堅持立德樹人，五育并舉。持續(xù)鞏固“雙減”成果，建立作業(yè)統(tǒng)籌機制，在19所學(xué)校推行“無作業(yè)日”實踐，遴選9家校外機構(gòu)參與學(xué)校課后服務(wù)，組建社團900余個，開展“行走的思政課”活動20余場次，校外教育活動達標(biāo)率100％。落實中小學(xué)生每天綜合體育活動時間不低于2小時，探索實行課間15分鐘制度，實施每天一節(jié)體育課、每天不少于30分鐘大課間體育活動。建立湖北省乒乓球?qū)W校區(qū)級集訓(xùn)隊，打造區(qū)級高水平體育后備人才培養(yǎng)陣地。依托奧體中心資源，積極推動湖北省青少年足球訓(xùn)練基地落地黃石，打造“選拔－訓(xùn)練－競賽－輸送”一體化鏈條，點燃城市足球夢想。定期舉辦中小學(xué)生田徑、籃球、足球、棋類等賽事，在2024年湖北省青少年舉重比賽中取得2銀、1銅的好成績，在2024年黃石市青少年射擊比賽中開發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)均包攬團體總分前兩名，在市級速度輪滑比賽中獲得冠軍8個、亞軍2個、季軍1個。截至目前，全區(qū)共有全國校園足球特色學(xué)校17所，市級體育專項特色學(xué)校6所。開發(fā)區(qū)與鐵山區(qū)一體化發(fā)展以來，教學(xué)教研工作負(fù)重前行、承壓而上，教科研成果逐年攀升，課題研究有序發(fā)展，評比競賽成效明顯，全區(qū)小學(xué)教學(xué)質(zhì)量實現(xiàn)量質(zhì)齊升，省重點高中上線人數(shù)、普高上線人數(shù)實現(xiàn)六連增。

四、引育管留并重，機制賦能突破

我們堅持“引、育、管、留”四輪驅(qū)動策略，深化培育體系，打造專業(yè)梯隊。近五年累計招聘教師400余名，其中全日制碩士11名。創(chuàng)設(shè)四級培養(yǎng)路徑，教師培訓(xùn)1.5萬人次，創(chuàng)建市級名師工作室2個、區(qū)級名師工作室10個，教師獲評國家級榮譽12個、省級榮譽634個。深化“區(qū)管校聘”改革，建立“雙向選擇＋統(tǒng)籌調(diào)配”機制，每年推動120余名教師跨校交流。實施“暖心工程”，建成教師周轉(zhuǎn)房300余套，落實外來教師住房待遇保障。實現(xiàn)教師工作滿意度提升、高學(xué)歷教師占比提升、骨干教師比例提升、教師流失率下降的“三升一降”良好態(tài)勢。

五、筑牢安全保障，服務(wù)暖心惠民

我們著力構(gòu)建“人防、物防、技防”三位一體安防體系，全面落實校園封閉化管理、專職保安配備等“4個100％”。投入1000余萬元改擴建7個學(xué)生食堂，28所自主供餐學(xué)校建成“數(shù)字食堂”監(jiān)管平臺，嚴(yán)格落實食材采購、食譜“四公開”及賬務(wù)“收支兩條線”。每學(xué)期組織“家長開放日”，邀請家長代表參與食材驗收、成本核算全過程。每周通過多渠道公布菜譜，嚴(yán)格執(zhí)行校長每周陪餐2次，家長每月陪餐2次的制度，確保師生們吃得健康、安全、滿意。全面落實“兩免一補”政策，發(fā)放補助資金843萬元，資助學(xué)生1.8萬余人次，確保無學(xué)生因貧失學(xué)。

教育是最大民生，辦好家門口學(xué)校是我們的責(zé)任。我們將繼續(xù)聚焦“優(yōu)質(zhì)”和“暖心”，讓每所學(xué)校有好環(huán)境、好老師、好質(zhì)量，讓孩子安心、家長寬心、社會放心，真正實現(xiàn)“優(yōu)質(zhì)學(xué)位在家門，教育服務(wù)暖民心”。

會上，相關(guān)單位負(fù)責(zé)人回答了現(xiàn)場家長代表、企業(yè)職工代表和媒體記者的提問。

問題一：開發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)近幾年新建了不少學(xué)校，特別是黃金山新區(qū)，我們發(fā)現(xiàn)很多學(xué)校面貌煥然一新。作為轄區(qū)企業(yè)的人事負(fù)責(zé)人，目前接到越來越多的職工咨詢子女入學(xué)問題，請問，開發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)有哪些優(yōu)質(zhì)學(xué)校供大家選擇，企業(yè)職工子女入學(xué)有哪些便民舉措？

開發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)教育局黨組書記、局長謝壘：為滿足包括廣大企業(yè)職工家庭在內(nèi)的群眾對優(yōu)質(zhì)教育的需求，開發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)始終將教育擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略位置，持續(xù)加大投入，優(yōu)化布局，提升質(zhì)量。針對您的問題，我從兩個方面進行介紹：

一、優(yōu)質(zhì)資源加速匯聚，家門口的好學(xué)校越來越多。近年來，我們聚焦黃金山新區(qū)等重點發(fā)展區(qū)域，強力推進學(xué)校建設(shè)，教育資源實現(xiàn)量質(zhì)齊升。一是義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)學(xué)位持續(xù)擴容。為應(yīng)對新區(qū)快速發(fā)展、人口加速集聚，特別是東楚御景、東楚百花園、奧山新城、保利時代、王貴二期等小區(qū)人口入住及企業(yè)職工隨遷子女入學(xué)需求，我們提前優(yōu)化學(xué)校布局，新建或改擴建了7所中小學(xué)，增加萬個優(yōu)質(zhì)學(xué)位。其中包括：黃金山實驗小學(xué)、湖山小學(xué)分別可提供學(xué)位1620個、黃金山四小1080個、黃金山五小2400個、湖師附屬初中（四棵中學(xué)）2400個、鵬程中學(xué)1650個等，黃金山第六小學(xué)增加學(xué)位400個，黃石外國語學(xué)校增加學(xué)位1350個。同時，撤并整合近10所小學(xué)，教育布局更加科學(xué)合理，辦學(xué)條件極大改善。通過這些舉措，新區(qū)新增義務(wù)教育階段學(xué)位超過8000個，極大緩解了學(xué)位壓力，為孩子們提供了更多“家門口的好學(xué)?！边x擇。二是學(xué)前教育普及普惠水平持續(xù)提升。我們強力推進學(xué)前教育普及普惠優(yōu)質(zhì)發(fā)展，在新區(qū)通過接收小區(qū)配套園辦成公辦園、民辦園轉(zhuǎn)公辦、新建改擴建公辦園等方式，新增公辦園9所，可提供公辦學(xué)前教育學(xué)位9420個。目前，學(xué)前三年毛入園率達100％、普惠性幼兒園覆蓋率90％以上，公辦園在園幼兒園占比63％，未來新區(qū)學(xué)前教育公辦學(xué)位供給將更加充裕。

二、教育賦能營商環(huán)境，企業(yè)子女入學(xué)高效便捷。服務(wù)企業(yè)發(fā)展、解決職工后顧之憂，是我們義不容辭的責(zé)任。我們?yōu)檩爡^(qū)企業(yè)職工子女入學(xué)開辟了“綠色通道”，提供　“一站式”便捷服務(wù)。市區(qū)兩級高層次人才、重點招商企業(yè)高級管理人員子女、東楚英才卡、開發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)優(yōu)才卡持卡人子女，以及廣大進區(qū)務(wù)工人員子女。申請入學(xué)流程簡便，首先由學(xué)生監(jiān)護人向所在企業(yè)提出入學(xué)申請。企業(yè)匯總信息后，統(tǒng)一對接區(qū)教育局。最后，區(qū)教育局按照“優(yōu)先安排、就近入學(xué)”的原則，高效辦理入學(xué)手續(xù)。所需材料主要提供監(jiān)護人戶口信息、在區(qū)工作證明（如勞動合同、社保繳納證明等），高層次人才需提供相應(yīng)學(xué)歷、職稱證明等。所有符合條件的企業(yè)職工子女，均享受與本地戶籍學(xué)生同等的教育待遇。　

栽好梧桐樹，引得鳳凰來。我們將不斷提升教育質(zhì)量，持續(xù)優(yōu)化教育服務(wù)，確保每一位在開發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)奮斗的企業(yè)職工，其子女都能便捷入學(xué)、上好學(xué)，為大家在開發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)安居樂業(yè)提供堅實的教育保障，教育局隨時接受企業(yè)及家長咨詢，熱忱歡迎企業(yè)職工子女入讀開發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)學(xué)校。

問題二：鵬程中學(xué)連續(xù)多年榮獲黃石市優(yōu)質(zhì)教學(xué)質(zhì)量品牌學(xué)校稱號，請問推動教學(xué)質(zhì)量持續(xù)提升的力量是什么？有人說鵬程中學(xué)發(fā)展已到瓶頸階段，請問如何突破自我，繼續(xù)引領(lǐng)區(qū)域教育高質(zhì)量發(fā)展？

鵬程中學(xué)副校長陳靜：我們成績的取得，核心在于四個方面：

一是紅色引擎，筑牢根基。學(xué)校以“春風(fēng)育竹”黨建品牌為引領(lǐng)，通過“雙培養(yǎng)”機制，讓黨員骨干和青年教師結(jié)對成長，多人次獲得市、區(qū)榮譽，師德師風(fēng)建設(shè)獲得省級認(rèn)可，為高質(zhì)量發(fā)展提供了堅強的政治和組織保障?！?/span>

二是教聯(lián)聚力，協(xié)同共進。作為教聯(lián)體核心校，我們與大王中學(xué)、中莊中學(xué)緊密聯(lián)動，“線上＋線下”協(xié)同教研、共享資源、同步備考。班主任交流、學(xué)生互訪等活動常態(tài)化開展，實現(xiàn)了校際間優(yōu)勢互補、整體提升。　

三是名師引領(lǐng)，多元發(fā)展。依托我校3個區(qū)級名師工作室和市學(xué)科帶頭人等骨干力量，深化“以老帶新”，持續(xù)提升教師專業(yè)水平。堅持“五育并舉”，外聘專業(yè)教練開設(shè)十余個精品社團，滿足學(xué)生多元成長需求，實現(xiàn)“強師”與“優(yōu)生”雙贏。　

四是精準(zhǔn)靶向，科學(xué)備考。聚焦中考研究，組建學(xué)科專班，深度分析考情學(xué)情，構(gòu)建分層題庫和復(fù)習(xí)體系。采用“共性突破＋個性輔導(dǎo)”模式，嚴(yán)格模擬中考流程，動態(tài)優(yōu)化策略，確保復(fù)習(xí)精準(zhǔn)高效，全面提升學(xué)生綜合素養(yǎng)。　

關(guān)于突破“瓶頸”、持續(xù)引領(lǐng)，我們將著力于：　

一是深化改革，智慧賦能。緊跟中高考改革方向，深化教聯(lián)體聯(lián)合教研、備考經(jīng)驗共享。積極引入信息技術(shù)，打造智慧課堂，提升教學(xué)效率和創(chuàng)新能力，讓課堂更生動、學(xué)習(xí)更高效。

二是強師固本，激活潛能。持續(xù)推進“青藍(lán)工程”，發(fā)揮名師工作室輻射作用。鼓勵教師參加教學(xué)競賽，完善激勵機制。深化教聯(lián)體教師輪崗交流，拓寬教師成長平臺，打造一支更具活力的高素質(zhì)教師隊伍?！?/span>

三是素養(yǎng)筑基，特色更亮。鞏固藝體優(yōu)勢，在足球、籃球、棋類等項目上打造高水平訓(xùn)練團隊。結(jié)合體育中考要求，優(yōu)化“日周月”分層訓(xùn)練體系，持續(xù)提升學(xué)生體質(zhì)和競技水平，促進學(xué)生全面發(fā)展?！?/span>

四是開放合作，聚力共贏。在現(xiàn)有教聯(lián)體基礎(chǔ)上，積極與市域優(yōu)質(zhì)學(xué)校建立合作關(guān)系。通過共享資源、聯(lián)合教研、共研課題，不斷汲取先進經(jīng)驗，提升教聯(lián)體整體教研水平和區(qū)域影響力，推動區(qū)域教育協(xié)同、高質(zhì)量發(fā)展。

鵬程中學(xué)將在傳承中創(chuàng)新，在挑戰(zhàn)中突破，持續(xù)擦亮優(yōu)質(zhì)教育品牌，為區(qū)域教育發(fā)展貢獻更大力量！

問題三：民以食為天，食品安全關(guān)乎千家萬戶。尤其是近段時間來，屢見報端的學(xué)校食品安全案例，牽動家長的心。請問湖師附中采取了哪些措施筑牢食品安全防線，守護學(xué)生舌尖上的安全，讓家長們安心放心？

湖師附屬初級中學(xué)黨支部書記、校長劉詠華：非常感謝您對學(xué)校食品安全的關(guān)注！這確實是家長最牽掛、學(xué)校最重視的“天大的事”。我們深知責(zé)任重大，始終把食品安全作為不可逾越的底線和紅線。湖師附屬初中構(gòu)建了嚴(yán)密的“四關(guān)”防護體系，全力守護孩子們“舌尖上的安全”。

第一關(guān)：源頭嚴(yán)防，把好“入口關(guān)”。①米面油、蔬菜、肉類等大宗食材，全部通過公開招標(biāo)選定公司統(tǒng)一配送，簽訂合同，明確質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和責(zé)任。②每批次食材進貨，必須提供完整、有效的檢驗檢疫合格證明，確保來源清晰可查。③安排專人負(fù)責(zé)，對食材的新鮮度、品質(zhì)、包裝、標(biāo)簽、重量等逐一嚴(yán)格檢查驗收，不合格食材堅決拒收，并建立詳細(xì)臺賬。

第二關(guān)：員工嚴(yán)管，把好“操作關(guān)”。①食堂所有從業(yè)人員必須持有效健康證上崗，并定期體檢。②常態(tài)化對從業(yè)人員開展食品安全法規(guī)、操作規(guī)范、風(fēng)險防控和應(yīng)急處置等培訓(xùn)，提升責(zé)任心和操作技能。③嚴(yán)格執(zhí)行生熟、葷素、成品半成品分開操作，確保食物燒熟煮透。④每日執(zhí)行員工晨檢，工作期間全程規(guī)范穿戴工作衣帽、口罩，保持良好個人衛(wèi)生。

第三關(guān)：末端嚴(yán)控，把好“消毒留樣關(guān)”。①所有餐具、容器使用后徹底清洗，并在專用消毒間進行高溫消毒，確保潔凈安全。②每餐每種食品均按規(guī)定留樣（不少于125克），在專用冷藏設(shè)備低溫（0－8℃）保存至少48小時，并詳細(xì)記錄留樣信息，確保隨時可溯源核查?！?/span>

第四關(guān)：過程嚴(yán)督，把好“自查監(jiān)督關(guān)”。①食堂操作間、備餐間等關(guān)鍵區(qū)域?qū)崿F(xiàn)“互聯(lián)網(wǎng)＋明廚亮灶”全覆蓋，加強“數(shù)字食堂”監(jiān)管平臺建設(shè)，全過程接受監(jiān)督。②校長履行食品安全第一責(zé)任人責(zé)任，嚴(yán)格落實“日管控、周排查、月調(diào)度”。③每天安排校領(lǐng)導(dǎo)、中層干部及家長代表參與陪餐（校長每周不少于兩次），體驗餐食，聽取意見，及時反饋改進。④每周組織全面自查，發(fā)現(xiàn)問題立行立改。⑤成立膳食監(jiān)督家長委員會，家長代表直接參與食材驗收、菜譜制定、食堂檢查等環(huán)節(jié)，共同守護食品安全。

請家長們放心！我們始終以父母之心對待孩子們的每一餐，堅決筑牢食品安全防線，確保孩子們吃得安全、吃得健康、吃得營養(yǎng)！我們食堂的大門也隨時向關(guān)心食品安全的家長敞開，歡迎監(jiān)督！

問題四：黃金山實驗小學(xué)作為新區(qū)的一所新建學(xué)校，如何快速提升教育水平，將黃金山實驗小學(xué)打造成在開發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)具有示范引領(lǐng)作用、在黃石市有影響力的優(yōu)質(zhì)品牌學(xué)校？

問題四：黃金山實驗小學(xué)作為新區(qū)的一所新建學(xué)校，如何快速提升教育水平，將黃金山實驗小學(xué)打造成在開發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)具有示范引領(lǐng)作用、在黃石市有影響力的優(yōu)質(zhì)品牌學(xué)校？

黃金山實驗小學(xué)黨支部書記、校長王娜：各位家長朋友、媒體朋友，大家好！我是黃金山實驗小學(xué)校長王娜，來自黃石市廣場路小學(xué)。感謝您的提問，這正是我們?nèi)w師生奮力拼搏的目標(biāo)！作為一所新建校，我們深知挑戰(zhàn)與機遇并存。我們堅信，“高起點規(guī)劃、高標(biāo)準(zhǔn)辦學(xué)”是我們的必由之路。我們的策略是：

一是借力教聯(lián)體，高起點“加速跑”。在市教育局大力支持下，我校成功加入“黃石市廣場路小學(xué)教聯(lián)體”。這為我們帶來了：直接共享名校的成熟課程體系、管理經(jīng)驗和優(yōu)質(zhì)師資力量；常態(tài)化開展聯(lián)合教研，骨干教師來校指導(dǎo)，共同攻克教學(xué)難題；實施教聯(lián)體內(nèi)統(tǒng)一質(zhì)量監(jiān)測，確保教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)不降低，起步即規(guī)范。　

二是鍛造強師資，注入發(fā)展“核心力”。依托湖北省肖青花勞模創(chuàng)新工作室、黃石市張瑞名師工作室資源，實施精準(zhǔn)“青藍(lán)工程”，名師“一對一”帶教我校青年教師。積極組織教師參與各級教學(xué)競賽，以賽促教，快速提升專業(yè)能力。短短一年時間內(nèi)，我校師生獲獎層次和數(shù)量顯著提升，學(xué)校發(fā)展勢頭強勁。

三是構(gòu)建特色課程，培育學(xué)生“多元化”。我們著力打造四大特色課程群：“書香潤心”閱讀課程系統(tǒng)化設(shè)計讀前導(dǎo)學(xué)、深度閱讀、成果分享，培養(yǎng)終身閱讀習(xí)慣和人文素養(yǎng)?！瓣柟饨◇w”體育課程開設(shè)有特色的游泳課及多樣化體育活動，強健體魄，錘煉意志品質(zhì)。“樂享勞動”實踐課程利用校內(nèi)實踐基地，開展“太空種子種植”等趣味項目，在勞動中培養(yǎng)動手能力和責(zé)任感。“科創(chuàng)未來”科學(xué)課程充分發(fā)揮新建校先進設(shè)施優(yōu)勢，激發(fā)好奇心，培養(yǎng)科學(xué)探究精神和創(chuàng)新思維?！?/span>

四是深化校家社協(xié)同，凝聚育人“大合力”。開設(shè)“智慧父母研修班”，邀請專家、組織交流，提供科學(xué)育兒指導(dǎo)，搭建真誠溝通橋梁。與湖北師大文理學(xué)院等高校合作，實施“金山新師計劃”，引入高校實習(xí)生帶來活力；開展項目化合作，借智借力。　

展望未來，黃金山實驗小學(xué)將堅定不移走“質(zhì)量立校、特色強?！敝?。我們有信心、有決心，將這所新校迅速打造成為開發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)教育的閃亮新名片，為黃石建設(shè)“鄂東教育中心”貢獻力量！謝謝大家！

問題五：我是黃石智通電子的職工，目前租住在百花一期，有租房合同。我家孩子現(xiàn)在老家讀書，想轉(zhuǎn)學(xué)到黃金山五小讀四年級，把孩子帶在身邊。想具體咨詢一下：像我們這種租房居住、外地戶口的，轉(zhuǎn)學(xué)手續(xù)該怎么辦理呢？需要準(zhǔn)備哪些資料？我們好提前準(zhǔn)備。

黃金山第五小學(xué)教聯(lián)體黨總支書記余永謙：這位家長朋友，您好！非常感謝您的信任，準(zhǔn)備把孩子轉(zhuǎn)到我們黃金山第五小學(xué)就讀。把孩子帶在身邊，既利于親情陪伴，也有利于孩子的成長教育，我們非常理解和支持！

針對您的情況，辦理轉(zhuǎn)學(xué)需要準(zhǔn)備以下材料：一是戶口證明。孩子本人及父母雙方的戶口簿原件及復(fù)印件，證明戶籍關(guān)系和戶籍地。二是居住證明。您在百花一期的有效《房屋租賃合同》原件及復(fù)印件。三是學(xué)籍證明。孩子原就讀學(xué)校出具的《全國中小學(xué)生學(xué)籍信息卡》原件。四是家長工作證明（如有）。您在開發(fā)區(qū)企業(yè)工作的相關(guān)證明（如勞動合同、工作證、社保繳納證明等，有助于我們了解情況）。

辦理流程和時間節(jié)點：第一步，請您在今年8月18日前準(zhǔn)備好上述材料。第二步，請您在8月18日當(dāng)天，帶上孩子和準(zhǔn)備好的所有材料原件及復(fù)印件，到黃金山第五小學(xué)進行現(xiàn)場登記和材料審核。第三步，我校將根據(jù)您提供的材料、實際居住地以及學(xué)位空余情況進行審核。審核結(jié)果將在8月22日左右通知您?！?/span>

我們深知像您這樣的企業(yè)職工和外來務(wù)工人員為開發(fā)區(qū)建設(shè)做出了巨大貢獻。保障您的子女平等、順利地入學(xué)是我們的責(zé)任！只要在我校招生范圍內(nèi)且材料齊全，我們將盡最大努力接收符合條件的學(xué)生。若我校該年級學(xué)位確實已滿無法接收，請您放心！我們會立即上報區(qū)教育局，由區(qū)教育局根據(jù)全區(qū)學(xué)位情況，統(tǒng)籌安排到就近的、有學(xué)位的區(qū)屬公辦學(xué)校就讀。我們和區(qū)教育局的目標(biāo)是一致的：確保每一位符合條件的孩子都能在開發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)接受良好的義務(wù)教育。　

如果還有不清楚的地方，歡迎隨時到學(xué)?；螂娫捵稍?。期待您的孩子能順利轉(zhuǎn)學(xué)，在我們開發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)快樂學(xué)習(xí)、健康成長！祝您工作順利！（記者　彭冰潔／文　曹靚　程武／視頻）